Personnel recruitment нового образца
Агентство по подбору персонала «Working Days»
Авторитетный и надежный бизнес-партнер в подборе персонала высшего и среднего звена для российских и международных компаний
Способ связаться с нами
Оставьте свои контакты и мы свяжемся с Вами в самое ближайшее время
* нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных
Чем мы занимаемся?
Мы не искореняем Ваши «недостатки»
- мы на Вашей стороне.
  • Подбираем руководителей высшего и среднего звена.
  • Предоставляем услуги карьерного консультирования соискателям.

Наша миссия: найти то сильное и эксклюзивное, что есть только у Вас, то, на что Вы можете опереться и идти дальше к новым целям и достижениям.

Направление: Personnel recruitment
Структура подбора организована по принципу деления на индустриальные и функциональные практики. Благодаря глубокой специализации, консультант фокусируется на отдельной отрасли или функции, что позволяет ему выступать экспертом в данном направлении и разговаривать с Вами на одном языке.

Наш подход:
  • Работаем по индивидуальному сценарию
  • Погружаемся в особенности бизнеса и задачи заказчика
  • Разрабатываем профиль идеального кандидата
  • Анализируем рынок труда, осуществляем поиск по открытым и закрытым каналам
  • Формируем long-list из пула подходящих кандидатов
  • Проводим интервью с «горячими» претендентами
  • Отбираем лучших, формируем short-list
  • Организуем личные встречи с отобранными кандидатами
Мы поможем Вам подобрать персонал!
Оставьте свои контакты:
Направление: Карьерное консультирование
Карьерное консультирование поможет не только найти новую работу, но и выявить те самые сильные стороны Вашей личности, которые Вы приобрели в процессе жизни и профессионального пути. Используя эти знания, Вы сможете идти к новым карьерным целям и достижениям, сфокусироваться на Вашей силе, вместо бесконечных попыток исправить недостатки.
Программа "Индивидуальная консультация"
В данной программе Вы можете ограничиться как одной сессией, так и пройти все четыре этапа подготовки.
По итогам 2-х сессий кандидат получит оформленное, «продающее» резюме, отредактированное и отформатированное, с акцентами на выигрышных сторонах опыта и минимизацией рисков отклонения профиля.
Программа "Персональное трудоустройство"
В данную программу входит до 10-ти индивидуальных сессий с карьерным консультантом. Разработка плана действий происходит про индивидуальному сценарию согласно запросу клиента.
Аудит резюме Составление «продающего» резюме
Экспертное мнение от 3-х рекрутов
Лучше заплатить один раз профессиональному консультанту, получив качественный документ и в дальнейшем самостоятельно вносить в него корректировки, по мере необходимость, чем получать отказы или «молчание» потенциальных работодателей.
Программа «Индивидуальная консультация»
  • Первая установочная сессия занимает 1 час при личной встрече или онлайн по желанию кандидата в удобное время.
    Включает в себя:
    • Полноценный анализ ситуации
    • Определение целей и задач в поиске/смене работы
    • Краткое определение списка интересующих позиций и компаний
        • Вторая сессия проходит также в удобном сторонам формате.
          Длительность встречи от 45 минут до 1,5 часов в зависимости от запроса кандидата.
          Включает в себя:
          • Индивидуальная проработка письменной презентации профессионального профиля
          • Определение и отражение в резюме ключевых компетенций
          • Формулирование основных функциональных обязанностей и ключевых достижений
          • Помощь в составлении сопроводительного письма
            • Третья сессия проходит при желании кандидата и направленная на стратегическое планирование дальнейших действий для получения желаемого оффера.
              Длительность встречи 45 минут.
              Включает в себя:
              • Аналитика рынка совместно с экспертом
              • Формирование списка компаний, где с наибольшей вероятностью может быть востребован опыт кандидата (target list его кандидат готовит самостоятельно и обсуждает на встрече с консультантом)
            • Четвертая сессия проходит при желании кандидата
              Длительность 1 час.
              • Персональное интервью - интервью с консультантом по результатам, которого кандидату предоставляются устные рекомендации по улучшению
            Программа «Персональное трудоустройство»
            Программа включает все в себя следующие темы:
            1. Полноценный анализ ситуации.
            2. Определение целей и задач в поиске/смене работы.
            3. Краткое определение списка интересующих позиций и компаний.
            4. Индивидуальная проработка письменной презентации профессионального профиля.
            5. Определение и отражение в резюме ключевых компетенций.
            6. Формулирование основных функциональных обязанностей и ключевых достижений.
            7. Помощь в составлении сопроводительного письма.
            8. Аналитика рынка совместно с экспертом.
            9. Формирование списка компаний, где с наибольшей вероятностью может быть востребован опыт кандидата (target list, его кандидат готовит самостоятельно и обсуждает на встрече с консультантом).
            10. Персональное интервью - интервью с консультантом, по результатам которого кандидату предоставляются устные рекомендации.
            Аудит резюме
            Составление «продающего» резюме

            Резюме – главный документ о соискателе.
            При поиске/смене работы нельзя недооценивать важность резюме, которое рассказывает о кандидате как о профессионале, отражая ключевые компетенции и освещая его сильные стороны.

            Как составить резюме так, чтобы на документ обратил должное внимание потенциальный работодатель, чтобы вас рассматривали как ценного кандидата на открытую вакансию?

            В данном случае лучше заплатить один раз профессиональному консультанту, получив качественный документ и в дальнейшем самостоятельно вносить в него корректировки, по мере необходимость, чем получать отказы или «молчание» потенциальных работодателей.

            Прайс-лист
            Карьерное консультирование
            Будем рады быть Вам полезными!
            • Анна Чеботарева
              Управляющий HR партнер
              Обладает 10 - летним опытом работы в финансовой сфере и HR.
              • ФК «Открытие»
              • РСХБ
              • Альфа-Банк
              • BCS Global Markets
              Находясь внутри бизнеса, получила колоссальный практический опыт в понимании бизнес-процессов и алгоритмов взаимодействия внутри компаний, благодаря этому способна увидеть решение клиентского запроса более образно и нетривиально.
            НАМ ДОВЕРЯЮТ
            ОТЗЫВЫ СОИСКАТЕЛЕЙ
            Made on
            Tilda